ecr-journalЭкономическая наука современной РоссииEconomics of Contemporary Russia1609-14422618-8996Regional Public Organization for Assistance to the Development of Institutions of the Department of Economics of the Russian Academy of Sciences10.33293/1609-1442-2024-4(107)-113-127PMCZXWecr-journal-1019Research ArticleЭКОНОМИКА ЗАРУБЕЖНЫХ СТРАНWORLD ECONOMICSБюджеты времени работников в разных странах: структура, динамика, новые соотношения затрат времениTime budgets of employees in different countries: structure, dynamics, new ratios of time expenditureshttps://orcid.org/0000-0002-8787-4274МинатВалерий НиколаевичMinatValerij N.

кандидат географических наук, доцент, доцент кафедры экономики и менеджмента

valeryminat@yandex.ruРязанский государственный агротехнологический университет имени П. А. Костычева, РязаньРоссияRyazan State Agrotechnological University after P.A. KostychevRussian Federation20242110202404113127Copyright © Минат В.Н., 20252025Минат В.Н.Minat V.N.Данная работа распространяется под лицензией Creative Commons Attribution 4.0.This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 License.https://www.ecr-journal.ru/jour/article/view/1019

Поставленная проблема изменений в направлении расходования бюджета времени современного экономически активного человека актуальна прежде всего в плане отражения соотношения между трудом и отдыхом через динамику и структуру временны́х затрат, в значительной степени определяющего качество человеческого потенциала национальной экономической системы. Используя национальные статистические группировки ряда стран, занимающих видное положение в кластере высокотехнологичных отраслей, при помощи традиционных приемов корреляционного анализа выявлены некоторые новые соотношения временны́х затрат, отличающиеся оптимальностью по структуре и динамике расходования бюджета времени работников в разрезе конкретных разделов. Показаны общие тенденции и различия сопоставляемых стран по разделам бюджета времени, доли затрат времени на работу; внерабочее время, связанное с трудом; свободное время и время досуга работников компаний высокотехнологичного кластера. Особое внимание уделено взаимному влиянию разделения бюджета времени разных стран, которое определяется посредством колебаний затрат времени в матрице парных коэффициентов корреляции. Полученные нами результаты отражают влияние технологизации и ценностной социокультурной трансформации работников исследуемого кластера отраслей экономики сопоставляемых стран на динамику и структуру расходования бюджета времени, что отражает изменение общественных отношений в условиях смены укладов.

The stated problem of changes in spending the time budget of a modern economically active person is relevant in terms of the relationship between work and rest time through the dynamics and structure of time expenditures, which determines the quality of the human potential of the national economic system. Using national statistical groupings of a number of countries having the prominent positions in the cluster of high-tech industries, with the help of traditional methods of correlation analysis, some new ratios of time expenditures were revealed, distinguished by optimality in the structure and dynamics of spending the time budget of workers in the context of specific sections. General trends and differences of the compared countries in time budget sections, the share of time spent on work; non-working time associated with work; free time and leisure time of employees of high-tech cluster companies are shown. Particular attention is paid to the mutual influence of the division of the time budget of different countries, which is determined by fluctuations in time expenditures in the matrix of paired correlation coefficients. The results obtained reflect the influence of technologization and value socio-cultural transformation of workers in the studied cluster of economic sectors of the compared countries on the dynamics and structure of time budget spending, which reflects the change in social relations in the context of changing social structures.

бюджет временисоотношения затрат временирабочее времявнерабочее времясвободное времявремя досугакластер высокотехнологичных отраслейкорреляционный анализtime budgettime expenditures ratiosworking hoursnon-working hoursfree timeleisure timehigh-tech industry clustercorrelation analysisReferencesАнохов И. В. (2021). Время астрономическое и время экономическое // Вестник Института экономики РАН. № 2. С. 48–66. DOI: 10.52180/2073‑6487_2021_2_48_66.Anohov I. V. (2021). Astronomical time and economic time. Bulletin of the Institute of Economics of the Russian Academy of Sciences, no. 2, pp. 48–66 (in Russian). DOI: 10.52180/2073‑6487_2021_2_48_66.Антониоли М. (2015). Эстетическая стадия производства/потребления и «революция времени по выбору» // Логос. Т. 25. № 3 (105). С. 120–137.Antonioli M. (2015). The aesthetic stage of production/consumption and the “revolution of time by choice”. Logos, vol. 25, no. 3 (105), pp. 120–137 (in Russian).Клейнер Г. Б. (2021). Системная экономика: шаги развития: монография. М.: Научная библиотека. 746 с.Kleiner G. B. (2021). Systemic economics: Development steps: Monograph. Moscow, Scientific Library, 746 p. (in Russian).Клейнер Г. Б., Рыбачук М. А. (2017). Системная сбалансированность экономики. М.: Научная библиотека. 320 с.Kleiner G. B., Rybachuk M. A. (2017). System balance of the economy. Moscow, Scientific Library, 320 p. (in Russian).Коновалов И. А. (2023). Теория процесса труда: от тейлоризма к алгоритмическому менеджменту // Экономическая социология. Т. 24. № 2. С. 109–167. DOI: 10.17323/1726‑3247‑2023‑2‑109‑167Konovalov I. A. (2023). The Theory of the Labor Process: From Taylorism to Algorithmic Management. Economic Sociology, vol. 24, no. 2, pp. 109–167 (in Russian). DOI: 10.17323/1726‑3247‑2023‑2‑109‑167Корсани А. (2015). Трансформация труда и его темпоральностей. Хронологическая дезориентация и колонизация рабочего времени // Логос. Т. 25. № 3 (105). С. 51–71.Korsani A. (2015). Transformation of Labor and Its Temporalities. Chronological Disorientation and Colonization of Working Time. Logos, vol. 25, no. 3 (105), pp. 51–71 (in Russian).Крэри Дж. (2022). 24/7: Поздний капитализм и цели сна. Пер. с англ. М.: ИД ВШЭ. 136 с.Crary J. (2022). 24/7: Late Capitalism and the Ends of Sleep. Transl. from English. Moscow: Publishing House of the HSE University. 136 p. (in Russian).Минат В. Н. (2023а) Парадокс производительности труда в экономике США: рост интенсивности, напряженности и «бессмысленности» // AlterEconomics. Т. 20. № 3. С. 603–620. DOI: 10.31063/AlterEconomics/2023.20‑3.6Minat V. N. (2023a) Paradox of Labor Productivity in the US Economy: Growing Intensity, Tension, and «Meaninglessness». AlterEconomics, vol. 20, no. 3, pp. 603–620 (in Russian). DOI: 10.31063/AlterEconomics/2023.20‑3.6Минат В. Н. (2023б). Производительность труда и повышение эффективности национальных экономических систем: межстрановое сопоставление // Экономическая наука современной России. № 3 (102). С. 119–131. DOI: 10.33293/1609‑1442‑2023‑3(102)‑119‑131Minat V. N. (2023b). Labor Productivity and Improving the Efficiency of National Economic Systems: A Cross-­Country Comparison. Economics of Contemporary Russia, no. 3 (102), pp. 119–131. (in Russian). DOI: 10.33293/1609‑1442‑2023‑3(102)‑119‑131Патрушев В. Д. (2001). Сравнительный анализ бюджетов времени рабочих в России, США и Финляндии // Социологический журнал. № 3. С. 129–135.Patrushev V. D. (2001). Comparative Analysis of Workers' Time Budgets in Russia, the USA, and Finland. Sociological Journal, no. 3, pp. 129–135 (in Russian).Петренко Т. В. (2024). Экономика развития и кризис трудовых отношений // Экономическая наука современной России. № 1 (104). С. 78–88. DOI: 10.33293/1609‑1442‑2024‑1(104)‑78‑88Petrenko T. V. (2024). Development Economics and the Crisis of Labor Relations. Economics of Contemporary Russia, no. 1 (104), pp. 78–88 (in Russian). DOI: 10.33293/1609‑1442‑2024‑1(104)‑78‑88Растворцева С. Н., Череповская Н. А. (2024). Кластеры как драйверы регионального экономического развития: практика США // Мировая экономика и международные отношения. Т. 68. № 2. С. 27–38. DOI: 10.20542/0431‑2227‑2024‑68‑2‑27‑38Rastvortseva S. N., Cherepovskaya N. A. (2024). Clusters as Drivers of Regional Economic Development: US Practice. World Economy and International Relations, vol. 68, no. 2, pp. 27–38 (in Russian). DOI: 10.20542/0431‑2227‑2024‑68‑2‑27‑38Bell L. A., Freeman R. B. (2001). The Incentive for Working Hard: Explaining Hours Worked Differences in the US and Germany. Labour Economics, vol. 8, iss. 2, pp. 181–202.Bell L. A., Freeman R. B. (2001). The Incentive for Working Hard: Explaining Hours Worked Differences in the US and Germany. Labour Economics, vol. 8, iss. 2, pp. 181–202.Beutell N. J. (2010). Work schedule, work sche­dule control and satisfaction in relation to work-family conflict, work-family synergy, and domain satisfaction. Career Development International, vol. 15, no. 5, pp. 501–518. DOI: 10.1108/13620431011075358Beutell N. J. (2010). Work schedule, work sche­dule control and satisfaction in relation to work-family conflict, work-family synergy, and domain satisfaction. Career Development International, vol. 15, no. 5, pp. 501–518. DOI: 10.1108/13620431011075358Chatterji A., Glaeser E., Kerr W. (2014). Clusters of Entrepreneurship and Innovation. Innovation Policy and the Economy, vol. 14, pp. 129–166. DOI: 10.1086/674023Chatterji A., Glaeser E., Kerr W. (2014). Clusters of Entrepreneurship and Innovation. Innovation Policy and the Economy, vol. 14, pp. 129–166. DOI: 10.1086/674023Cornwell B., Gershuny J., Sullivan O. (2019). The Social Structure of Time: Emerging Trends and New Directions. Annual Review of Sociology, vol. 45, no. 1, pp. 301–320. DOI: 10.1146/annurev‑soc‑073018‑022416.Cornwell B., Gershuny J., Sullivan O. (2019). The Social Structure of Time: Emerging Trends and New Directions. Annual Review of Sociology, vol. 45, no. 1, pp. 301–320. DOI: 10.1146/annurev‑soc‑073018‑022416.Glenn E., Glaeser E. L. (1997). Geographic Concentration in US Manufacturing Industries: A Dartboard Approach. Journal of Political Economy, vol. 105, no. 5, pp. 889–927. DOI: 10.1086/262098Glenn E., Glaeser E. L. (1997). Geographic Concentration in US Manufacturing Industries: A Dartboard Approach. Journal of Political Economy, vol. 105, no. 5, pp. 889–927. DOI: 10.1086/262098Hochschild A. R., Machung A. (1989). The Second Shift: Working Parents and the Revolution at Home. New York: Viking. 309 p.Hochschild A. R., Machung A. (1989). The Second Shift: Working Parents and the Revolution at Home. New York: Viking. 309 p.Kelly E. L., Moen P., Tranby E. (2011). Changing workplaces to reduce work-family conflict: Schedule control in a white-­collar organization. American Sociological Review, vol. 76, no. 2, pp. 265–290. DOI: 10.1177/0003122411400056Kelly E. L., Moen P., Tranby E. (2011). Changing workplaces to reduce work-family conflict: Schedule control in a white-­collar organization. American Sociological Review, vol. 76, no. 2, pp. 265–290. DOI: 10.1177/0003122411400056Land K. C., Michalos A. C., Sirgy M. J. (2012). Handbook of Social Indicators and Quality of Life Research. London, New York, Springer Science+Business Media B. V. 593 p. DOI: 10.1007/978‑94‑007‑2421‑1Land K. C., Michalos A. C., Sirgy M. J. (2012). Handbook of Social Indicators and Quality of Life Research. London, New York, Springer Science+Business Media B. V. 593 p. DOI: 10.1007/978‑94‑007‑2421‑1

The authors declare that there are no conflicts of interest present.